Xabier González Lasquibar-rekin lankidetzan egindako argitalpenak (11)

2022

  1. Different Preferences or Opposite Directions? Reforms and Job Satisfaction at Public and Private Universities in Spain

    Administrative Sciences, Vol. 12, Núm. 3

2019

  1. Spanish University Reforms and Job Satisfaction: Is There Only One Way Out?

    Educational Policy, Vol. 33, Núm. 2, pp. 291-318

  2. The sign of the new millennium. Organisational changes and job satisfaction at Spanish public universities

    European Journal of Education, Vol. 54, Núm. 1, pp. 137-150

2015

  1. Naturaleza política y condicionantes socio-profesionales del concepto de calidad

    Evaluación de la Calidad de la Investigación y de la Educación Superior: libro de resúmenes XI FECIES

  2. Organizational reforms of the ies, labor conditions and reactions of academia

    Revista Iberoamericana de Educacion Superior, Vol. 6, Núm. 17, pp. 102-118

  3. Political nature and socio-professional determinants of the concept of quality

    Higher Education, Vol. 69, Núm. 4, pp. 673-691

  4. Why has there been a decrease in the job satisfaction of faculty at Spanish universities?

    Tertiary Education and Management, Vol. 21, Núm. 4, pp. 293-305

2014

  1. ¿Qué fue de la Teoría de las Restricciones?

    Boletín de estudios económicos, Vol. 69, Núm. 212, pp. 377-391

2013

  1. Posmodernidad y ética empresarial. Una Hipótesis sobre el auge de la responsabilidad social corporativa

    Ciencias administrativas, Núm. 2

  2. Un marco interpretativo ecléctico para el fenómeno de las modas en la gestión

    Economistas, Núm. 137, pp. 121-130

2012

  1. ¿Por qué es tan difícil hacer de la universidad una organización moderna?

    XVI Congreso de Ingeniería de Organización: Vigo, 18 a 20 de julio de 2012