Does having women managers lead to increased gender equality practices in corporate social responsibility?

  1. De Celis, I.L.-R.
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  5. Intxaurburu-Clemente, G.
Revista:
Business Ethics

ISSN: 1467-8608 0962-8770

Año de publicación: 2015

Volumen: 24

Número: 1

Páginas: 91-110

Tipo: Artículo

DOI: 10.1111/BEER.12081 DIALNET GOOGLE SCHOLAR

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