The effect of management and employee perspectives of high-performance work systems on employees’ discretionary behaviour

  1. Elorza, U.
  2. Harris, C.
  3. Aritzeta, A.
  4. Balluerka, N.
Zeitschrift:
Personnel Review

ISSN: 0048-3486

Datum der Publikation: 2016

Ausgabe: 45

Nummer: 1

Seiten: 121-141

Art: Artikel

DOI: 10.1108/PR-07-2014-0167 GOOGLE SCHOLAR
Datenquelle: Scopus