Divulgación de la auditoría sociolaboral dentro del informe integrado como parte de la transparencia de la responsabilidad social de las empresas

  1. Ainhoa Saitua Iribar 1
  2. Ángel Elías Ortega 1
  3. Isabel Vázquez Arias 1
  1. 1 Universidad El Pais Vasco
Zeitschrift:
Trabajo: Revista iberoamericana de relaciones laborales

ISSN: 1136-3819

Datum der Publikation: 2015

Titel der Ausgabe: La docencia en los estudios de Relaciones Laborales: nuevas propuestas

Nummer: 33

Seiten: 109-128

Art: Artikel

DIALNET GOOGLE SCHOLAR lock_openArias Montano editor

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Zusammenfassung

In the annual reports issued by companies compulsory information about personnel is generally scarce in different jurisdictions. However, in today’s knowledge society, narrative explanations of human capital become more important for different stakeholders. In this paper, standing from the Spanish strategy to promote corporate social responsibility (MESS, 2014) and the Integrated Reporting model (IIRC, 2013), this paper presents a theoretical and conceptual proposal for disclosure of social and labor audit that organizations can perform as a critical part of managing the transparency of its social responsibility.

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Fuente de los datos: Dialnet